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初涉职场的四点忠告
2012-03-06|资讯来源: 设计英才网|查看: 2489

1.不要轻易忽悠,不要轻易欺骗你的同事和领导,除非你有百分之一万的肯定,你的欺骗不会被他们所识破。

现在社会上很流行两个词——“忽悠”和“摆活”,在这谎言横飞的世道,很多人,包括我们那老实巴交了一辈子的许多父辈爷辈老人,都认为,现在这个年代,能“忽悠”能“摆活”的人那才是有本事,才能精明的挣着大钱。初涉职场的年轻人当然耳濡目染,更以为这“忽悠”“摆活”是三十六计之外计,所向披靡,打遍天下无敌手。

说到这,大家不要误会我的意思是说“忽悠”和“摆活”是个下三烂的玩意儿,人人皆应铢之,这个问题不在本文讨论之列。我说的是,初涉职场的人,不要轻易忽悠,不要轻易欺骗你的同事和领导。为什么呢,因为你自己现在不会觉得,很多你自己认为天衣无缝的吹嘘和谎言,在比你年长的同事和领导面前其实根本就是吹弹可破,不堪一击。你在那沾沾自喜的编织,人家虽然面无表情,不露声色,心里却想:这点事儿,都是我当年玩剩下的!你玩的还这么带劲儿?

所以切记,不要轻易忽悠,包括很小很小的细节,因为同事和领导会因此来判断你的品质和可信度。所以你要尽量诚实和坦然,没有什么会比诚实和坦然更能拉近你和领导之间的距离。当然,有些事情确实也需要对自己有利的善意的谎言,但是你要确信,你有百分之一万的肯定,你的欺骗不会被他们所识破。

2.要学会和懂得倾听。

很多年轻人以为,“滔滔不绝”能够显示你的知识丰富和聪明能干,其实不然。作为新人的你,首先应该学会的或者说永远要学会的是倾听。倾听会让你在沉默中冷静地体会到对方话里话外的真正用意,能够让你全面地了解你面对的是个什么样的人。

更具体地说明一下:倾听分为工作倾听和私事倾听。工作倾听,比如说做营销,你面对着用户,在介绍完你的产品后,更重要的是倾听用户的话语,他们需要什么,他们哪个头儿说了算,你们可能还有什么样的对手,他们对此有什么计划和安排等等。有的时候,销售的过程中,如果能充分的运用好自己的耳朵,那就已经成功了一半了。另外还有私事倾听,比如哪位同事特别八卦,在你面前东家长西家短,你也最好倾听为主,不要发表任何看法,因为但凡这种人,很容易把你的看法作为论据去说服其他的人。干嘛无缘无故地和这种人为伍呢,是吧?

当然,如果你有幸倾听到领导的私事(不健康的除外啊!),你要好好把握。和领导建立些私人间的交往和攀谈,无疑会拉近你们之间的距离,什么好事儿,他(她)也都会想着罩着你一点的。

所以切记,初涉职场,你的耳朵应该比你的嘴巴更得劲儿。

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