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  • 设计人才网严禁发布培训招生等推广性质的虚假职位
  • 设计人才网严禁发布培训招生等推广性质的虚假职位 设计人才网严禁发布培训招生等推广性质的虚假职位，让求职者无法辨认是招聘还是招生，如发现一律予以删除，并永久不通过会员审核！如需培训招生等推广请联系客服做硬性广告，与招聘职位予以区分，谢谢配合！ 设计人才网chdajob.co……
  • 社保基金不足政府兜底补贴
  • 企业与员工协定购买商业保险，并立字为据，这样的合约是否合法?公司员工户外拓展，不慎摔伤算不算工伤?昨日下午，国家人力资源和社会保障部法学专家赴广州宣讲《社会保险法》，广东百多位人力资源管理人员与会聆听，分享专家与资深律师对新法的深度解读。据了解，因用人单位与参保人尚未“吃透”社保法，该法虽已实施月……
  • 高效招聘面试的五要素
  • 很多企业在人才竞争中从招聘面试环节就处于劣势，只有人力资源部在忙活招聘工作！人才选聘没有科学的评估标准（胜任素质）和评价方法！没有接受过系统训练的面试官在为企业引进大量不合格人员，造成了企业直接和间接的经济损失！帮助管理者建立正确的人才招聘观，通过高效招聘的实施技巧及专业面试技巧运用，帮助企业快速……
  • 职场机会太多，该如何取舍
  • 不懂取舍，让我错失良机 张宜霖找工作已经三个月，如今却还待业在家。谈起求职的经历，他一脸懊恼。原来这几个月他网上海投，跑了多家现场招聘会，得到了多家公司的面试通知。照理说那是好事，可就是因为机会太多，让他左顾右盼，瞻前顾后，拿不定主意，反而错过了机会。“一开始，我得到多家公司的面试通知，隔三……
  • 找工作正如找情人
  • 上周出席一场新书发表会，会后几位我的广播节目“理财我最大”忠实听众前来跟我打招呼，其中有位刚出社会的年轻孩子，正为了就业的事情伤脑筋。他问我：“到底要怎样才能找到好工作？” 这应该不只是他个人的问题，也是现在很多年轻人的问题。我回答他，找工作应该像找情人一样，你在找情人时，是否会设定一些条件……
  • 留住人才的薪酬设计方案
  • 薪酬方案，对于不管是刚刚运营的新公司，还是已经步入高峰发展期的企业，都是非常重要的。不管是什么企业，都要给员工制定一套符合实际的薪酬制度。以下为您提供一套完成的薪酬设计方案，请参考。 1.薪酬的定义与分类 从组织的角度出发，薪酬是组织运营的一项成本，同时也是促使员工劳动的手段;而从员工……
  • 带薪休假八成员工"被全勤"
  • 带薪休假八成员工"被全勤" 八成员工“被全勤” 正值暑期休假高峰，带薪休假成为许多人关注的焦点问题。美国有线电视新闻网(CNN)7月30日发布了一份各国“带薪假期”时间长短的排行榜。巴西和立陶宛以41天位居榜首，中国以21天排名最后一位。不少国内上班族看后表示，别说21天，连……
  • 休假日遇轮班 单位应支付不低于三倍加班工资
  • 休假日遇轮班单位应支付不低于三倍加班工资 上一天休一天，上两天休一天……现在不少行业都实行轮班工作制，对于很多轮班制的职工来说，很少考虑节日加班费的事，但实际上，实行轮班制的职工，如果工作日正好是法定休假日的，同样视为加班，单位应该支付加班工资。在日前举行的工会法律援助工作现场经验交流会上，……
  • 高效招聘面试的五要素
  • 很多企业在人才竞争中从招聘面试环节就处于劣势，只有人力资源部在忙活招聘工作！人才选聘没有科学的评估标准（胜任素质）和评价方法！没有接受过系统训练的面试官在为企业引进大量不合格人员，造成了企业直接和间接的经济损失！帮助管理者建立正确的人才招聘观，通过高效招聘的实施技巧及专业面试技巧运用，帮助企业快速……
  • 职场白领人际交往中该持什么态度
  • 职场上的人际关系错综复杂，到底我们的人际交往是怎样一回事，请听世界经理人办公来评点一下在职场上我们各种交往中容易出现的危机。 “闷葫芦”有碍发展 在初入职场的时候，张先生曾经听前辈说过，要在单位里站稳脚跟，首先要保持谦虚的态度，按照上司的要求努力完成手头上的工作就行了，其他的事情尽量少……
  • 就业面最宽的11大高考专业
  • 对各种领域的知识都有所涉猎，在学习中发现自己的兴趣方向，再有针对性地加强该领域的知识，是不少同学报考就业面较宽的“万金油“专业的初衷。可也有同学担心，抓了面，丢了点，倘若最后导致自己“学而不专”，那毕业后岂不会遭遇就业瓶颈？究竟是报考“一技之长”专业，还是选择“万金油”专业，成了不少考生填报志愿时……
  • 8月13日山东大学活动中心综合类就业大市场招聘会
  • 为减轻应聘者的经济负担，所有应聘人员一律免收门票！ 举办地点：山东大学活动中心（山大南路27号山大北门进右侧既是） 【会议介绍】：为满足企业对各行业、各层次人才的需求，同时帮助同学们尽快就业，山东大学活动中心联合国内百余所高校、职业院校每周六举办综合类就业市场招聘会，取得了良好的效果。……
  • 8月20日武汉纳杰人才2011年夏末大型综合招聘会
  • 湖北纳杰人力资源有限公司是一家专业的、全方位的人力资源服务公司，是华中地区首家集招聘会、招聘报纸、招聘网、猎头服务、人事外包、职业资格认证等多种服务于一体的专业性综合人力资源服务供应商，并在华中地区首推人力资源服务“3+3”模式,即“现场+报纸+网络”三维一体求职招聘模式和“猎头＋培训＋派遣”整体……
  • 2011年8月份河北省人才市场招聘会安排
  • 8月2日星期二IT、电子、机械、自动化专业人才专场招聘会 8月4日星期四综合性人才招聘会 8月6日星期六商贸企业、流通行业、服务业人才专场招聘会 8月8日星期一唐山市生产制造业人才专场招聘会 8月9日星期二建筑、装饰、房地产、物业管理行业专场招聘会 8月11日星期四综……
  • 2011年8月份安徽省人才市场招聘会预告
  • 安徽省人才市场8月份招聘会安排 8月3日（周三） 综合性日常招聘会 8月5日（周五） 综合性日常招聘会 8月6日（周六） 综合性日常招聘会 8月10日（周三） 综合性日常招聘会 8月12日（周五） 安徽省第三十七届医药卫生、医疗器械……
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