设计英才网面试技巧列表

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  • 面试最常见的五十个错误
  • 有的求职者面试的时候打电话或者发短信,有的面试者拿出三明治旁若无人地啃起来,还有的面试者搔首弄姿。要知道这些举动都是不能出现在面试当中的。面试的时候不能做的事情还有很多,说不定你是闻所未围,要不就是早给忘记了。求职之路漫长而又艰苦,学点启蒙课程料也无妨。职场顾问卡伦·伯恩斯介绍了面试时最糟糕且最常……
  • 真实的面试故事送给新人
  • 一个著名的港资公司招聘公关部经理助理,处理富有,和一个未来。像响应时间,竞争十分激烈。大学毕业的林从朋友处听到这个消息时,如获至宝。 这是香港资本公司招聘非常严格,是类似于“超女”PK,一个月后残酷的竞争和不断淘汰,最后只包括林、10余人。 最后一轮淘汰开始了,每个人面前都有一台电脑,……
  • 求职者的五大禁忌外国面试
  • 外国公司申请一份工作的时候,许多人可能会奇怪的问题来应付面试,但许多人想做什麽就做什麽,问题很成功的面试或无法解释的竞选失败。这是为什么呢?人力资源总监总结了外国记者指出超过覆盖输家的坏习惯,希望对你有所帮助。 迟到失约 保持准时在人们的日常生活中有become-at至少晚,但大害怕面……
  • 面试没听懂问题怎么办?
  • 问:面试时,如果没听懂面试官的问题怎么办? 答:面试官没有完全表达清楚自己的意图或是面试时求职者太紧张,都有可能出现面试官和求职者之间的交流障碍。如果,随便地按照自己的意愿和分析理解去回答问题,很有可能出现文不对题这种尴尬的境遇,导致求职失败。职场专家建议,正确的做法是,求职者要有礼貌地请面……
  • 面试需注重内在气质
  • “面试是求职中最重要的阶段,我会考察应聘者的气质和基本业务素质。实际上,从应聘者走入公司那一刻起,我就已经开始了考核。”负责公司人事工作的三井物产(中国)业务副总经理王维岭先生说。 作为“财富500强”的世界著名跨国公司,在面试人才方面,自有一套独特的方法。用王维岭的话讲就是:面试过程是一个……
  • 教你化解公考面试过程中的困难或尴尬
  • 人的本质属性是社会属性,人是社会中的人,因此在社会生活中,每个人都必须要和别人进行交往,在交往时总会不时碰到困难或尴尬的情况,即使你极小心防备,也难保不发生。因此在面试这种重要而又紧张的场合,这类情况更容易出现。应试者如果不能镇定自若、沉着应对,以一颗平常的心态去看待面试,往往就会影响自己的整个面……
  • 2011年16个最怪面试问题
  • “简单谈谈你的一些基本情况吧”等求职面试的一些标准问题无需赘述。求职面试时,一些面试者的提问实在令求职者不知所措,甚至感到怪诞之极。谷歌曾询问求职者一些我们听说过的最奇怪的问题,比如,“将西雅图所有窗户洗一遍,需要花费多少钱”、“为什么锅炉检修孔盖子是圆的”等。 无独有偶,著名工作调查网站G……
  • 面试前先正确定位
  • 终于挥泪告别校园生活,快乐地奔向新工作。总结起来,还是有些经验值得刚找工作的学弟学妹们学习。 你是找工作不是发传单 现在很多学弟学妹在找工作时,总是抱怨仅简历就需要花费大量的金钱,而且大多还是石沉大海。 要知道工作不是恋爱,有了感情就爱,没了感觉就走开。工作更像是一场肩负责任的婚……
  • 招聘VS面试有感
  • 我们的企业在同行里是绝对的老大. 我的部门在同行里也绝对领先. 我们能提供的薪水和待遇有地域优势。 我们能提供比较广阔的成长空间。 但是,我们的招聘工作并不理想. 我们身边总有人在某段时期是失业状态,朋友们失业之后都能感到“工作的可贵”。而且在找工作的时候都发现“现在没有工作……
  • 面试技巧:面试礼仪为你加分
  • 近日,长江商学院邀请来自香港的商务礼仪培训师何冰仪女士给学生们上了一堂生动的求职技巧培训课程。何老师告诉准毕业生们,求职面试时如果注意一些小细节,给面试官留下好的印象,并不是一件难事。 面试必须准时 公司企业很讲究办事效率,如果面试迟到,会让你的个人形象大打折扣。面试的时候,要清楚地介……
  • 毕业生面试沟通的误区
  • 校园招聘的第一波也已结束,想必大多数毕业生已经面试经历多次,睿明猎头顾问根据多年校园招聘经验,与大家谈谈面试沟通的注意点。 一、刻意保持面试表达流畅 很多类似“职来职往”的电视媒体面试吸引了众多观众,在众目睽睽之下,各选手能够从容淡定、对答如流,着实令电视机前的毕业生们羡慕,电视里的选……
  • 财务(会计)面试问题大全
  • 一、工作经验 1.请你谈谈毕业之后的工作经历。 2.你现在或最近所做的工作,其职责是什么?你担任什么职务? 3.请谈谈你在这家单位的工作情况和受到的奖励与惩处。 4.你认为你在工作中的成就是什么? 5.在你主管的部门中,遇到过什么困难?你是如何处理或应付过去的? 6.你认为……
  • 求职者需要的五个新技巧
  • 关注工作瓶颈 你需要通过阅读广告、调查雇主来弄明白这份空缺的职位背后有着怎样的工作瓶颈。当你了解或猜测公司在发展中遇到的这些瓶颈后,你可以在应聘者中表现得更加突出。 讲故事 一个简洁而又有说服力的故事会更容易展示你的能力,从而吸引招聘经理的注意力。“当我们Q4产品的盛大发布被延后……
  • 教您面试时最难回答的25个问题
  • 如果你是一个对目前的职位不满意,正着手去在新的一年里找到一个新的职位,这篇文章就是你的一个帮手。工作面试是你去面对未来的老板的征途中最重要的一个过程。你必须像进行一个击剑锦标赛或着一个国际象棋比赛那样的坚韧和敏捷来对待面试。 1.介绍你自己 这个问题通常是一个面试的开始的第一个问题,要……
  • 为将来晋升做准备的4个技巧
  • 考虑晋升的最好时间是12月份。不是因为在这个时间人们会得到晋升,而是因为这个时间人们不会得到晋升。 为了获得晋升,你需要认真计划,到了明年年初,业绩审查的时候,你的老板已经调整了损益表,解决你的薪水问题。 因此十二月是预备的时间。在这点上你应当做的最明显准备是,找出和你做同样工作的人的……

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